В Китае роботы начали составлять серьезную конкуренцию живым сотрудникам
В Китае будущее уже наступило, и роботы - уже не просто забавные игрушки, а реальные конкуренты для людей. В работе исполнительны, неприхотливы и бесконфликтны. И для многих реальных сотрудников это большая проблема, решение которой пока не найдено.
Робот с человеческим лицом и именем. Андроид Цзяцзя обладает пугающе живой мимикой – в толпе людей отличить ее от человека непросто.
«Андроиды смогут быть сиделками у стариков, работать в банках и офисах. Это новая стадия взаимодействия между роботами и людьми. Андроид может не только вступать в простые диалоги с человеком, но и считывать чужие и показывать свои эмоции», - поясняет директор группы разработчиков китайского научно-технологического университета г. Хэфэй Чэнь Сяопин.
Иными словами, такие андроиды в будущем могут заменить людей на работе. Впрочем, в Китае будущее ближе, чем кажется. На юге страны в Дунгуане, городе фабрик, который одевает и обувает полмира, в прошлом году работу потеряли почти четверть всего персонала - это 71 тысяча человек. Их место у конвейера заняли роботы.
Еще пару лет назад в этом цехе работало 24 человека, потом стало вдвое меньше и вот теперь не осталось никого. Ничего личного. Только бизнес. Ведь роботам не нужны страховка, больничный, пенсия. И более того, чтобы работать, им даже не нужен свет.
На этом заводе, производящем детали для мобильных телефонов крупнейших китайских брендов, быстро поняли - сократив штат, можно победить конкурентов и увеличить прибыль.
«Сейчас товар, который мы производим, дешевле на 15%, чем у заводов с ручным производством. Скоро мы сможем успешно выйти на мировой рынок, наша цель - предложить свои услуги одному известному американскому бренду», - говорит менеджер завода Чжан Моу.
От традиционного – к инновационному. Это национальная стратегия КНР на следующую пятилетку. Только в Дунгуане уже к концу года 80% всех фабрик станут автоматизированными. Но как быть с сотнями миллионов рабочих, которые буквально вручную поднимали китайскую экономику последние 30 лет? Об этом предпочитают не говорить: в интернете все негативные заметки на тему роботизации блокируют цензоры. А на бирже труда объясняют – дело не в роботах, а в завышенных ожиданиях соискателей.
«Зарплата, которую предлагают заводы низко-квалифицированным рабочим без опыта, меньше, чем они рассчитывают: 4 тысячи юаней, тогда как они хотят минимум 5,5 тысяч», - говорит директор биржи труда Линь Мэй.
То есть примерно 50 тысяч рублей. А что же говорить о соискателях с дипломом!
«Я приехал из соседней провинции и рассчитываю на 10 тысяч юаней. На меньшие деньги я не согласен. Иначе мне проще найти работу дома», - говорит один из них.
Робот же, хоть и будет стоить недешево, зато и окупится в первый год. А значит, цена на товар останется на одном уровне. Заводы и фабрики готовятся к масштабным сокращениям – это обратная сторона технического прогресса. Тем временем, роботов уже можно встретить в самых неожиданных местах.
Два монаха идут рука об руку: человек и робот. Сянь Ар даст советы на все случаи жизни: как не ссориться с близкими, как пережить обиду. Правда, ответ на вопрос, как трудоустроить сотни миллионов человек в Поднебесной, пока не знают ни роботы, ни люди.