Доброе утро

Вариант первый — публикуем объявление в соцсетях: вдруг кто-то из знакомых откликнется.

Вариант второй — специальные сайты. В интернете их несколько сотен. Чтобы не нарваться на мошенников, пользуйтесь проверенными. Или государственным порталом «Работа в России». Действует месяц, а уже 400 тысяч вакансий. «Портал содержит большой набор сведений об условиях жизни и работы в регионах для тех граждан, которые ищут работу за пределами места постоянного проживания», — рассказывает куратор сайта Андрей Тараканов. Кстати, ресурс абсолютно бесплатный. Но есть и такие, которые предлагают за деньги разместить резюме в топе поиска. Подписка на неделю — одна тысяча рублей. Пробуем и это.

Переходим к третьему варианту — газеты. Предложений здесь совсем мало. Потратили 50 рублей на газеты, 10 минут — на звонки. Договорились на два собеседования.

Вариант четвертый — отправляемся в районный Центр занятости. Веронике предлагают список из 35 вакансий. Подходящие оператор обзванивает тут же. За полчаса — еще три приглашения на собеседование.

Главная проблема — переизбыток офисных специалистов и недостаток рабочих. Но даже тут есть решение, уверяет начальник отдела трудоустройства Татьяна Вдовенко: «Наша служба направлена на то, чтобы оказывать профориентационные и психологические услуги гражданам. Сюда входит и переобучение, оно у нас абсолютно бесплатное».

Пятый вариант — кадровое агентство. Собеседование, работа с резюме, внесение в базу данных. Все очень серьезно, но вакансий, которые предлагают сразу, — всего две. Но обещают — поищут еще. И все бесплатно, даже подготовка к собеседованию!

«Не верьте предложениям компаний, которые пытаются брать деньги с кандидатов, — предостерегает директор рекрутинговой компании Михаэль Гермерсхаузен. — В нашем бизнесе принято, что платит работодатель».

Через пару дней и с сайтов по поиску работы пришло два отклика. На призыв в соцсетях никто не отозвался…

Подведем итоги: самый быстрый и надежный способ найти работу — центр занятости. Самый основательный — кадровое агентство. Менее энергозатратный — сайты. А газеты и соцсети лучше использовать для подстраховки.

За пять дней Вероника не встретилась ни с одним работодателем. Пока у нее есть только приглашения на собеседования. И неудивительно: по статистике, лишь каждый десятый безработный трудоустраивается в течение недели. Поэтому не увольняйтесь, если нет запасных вариантов, чтобы потом не пришлось соглашаться на первое попавшееся предложение.